في ظل التطورات الرقمية التي تشهدها ليبيا، أطلقت وزارة المالية منصة إلكترونية حديثة تحت اسم راتبي، بهدف تسهيل الوصول إلى المعلومات المالية الخاصة بالموظفين الحكوميين. المنصة تُعد نقلة نوعية في قطاع الشفافية المالية، وتمنح المواطنين إمكانية الاستعلام عن المرتبات والإفراجات والتسويات المالية مباشرة عبر الإنترنت.
ما هي منصة “راتبي وزارة المالية”؟
منصة راتبي هي خدمة رقمية رسمية أتاحتها وزارة المالية الليبية للموظفين التابعين للجهات العامة، بهدف:
-
معرفة تفاصيل الراتب الشهري.
-
متابعة الإفراجات المالية.
-
التأكد من إدراج الاسم ضمن كشوف المرتبات.
-
معرفة تاريخ صرف الراتب وأي زيادات أو استقطاعات.
كيفية الدخول إلى منصة راتبي وزارة المالية
للوصول إلى الخدمة، اتبع الخطوات التالية:
-
الدخول إلى الموقع الرسمي عبر الرابط:
https://salary.finance.gov.ly -
إدخال الرقم الوطني أو الرقم الإداري.
-
الضغط على زر “استعلام” للاطلاع على تفاصيل الراتب.
-
ستظهر لك صفحة تحتوي على اسم الجهة، نوع الإفراج، والمبلغ الإجمالي.
مميزات استخدام منظومة “راتبي”
-
سرعة الحصول على البيانات المالية الدقيقة.
-
عدم الحاجة للذهاب إلى المقرات الحكومية.
-
التحقق من صرف المرتبات في وقتها.
-
الاطلاع على تفاصيل كل بند في الراتب (أساسي – علاوات – خصومات).
من الفئات المستهدفة من المنصة؟
تستهدف المنظومة كافة العاملين في الدولة الليبية، سواء المدنيين أو العسكريين، وتشمل أيضًا الجهات المستقلة والمؤسسات التابعة للقطاع العام، بشرط أن تكون مدرجة ضمن قوائم وزارة المالية.
مشاكل شائعة وحلولها في منصة راتبي
-
الصفحة لا تفتح: حاول الدخول في أوقات غير الذروة أو استخدم متصفح مختلف.
-
عدم ظهور بياناتك: تأكد من صحة الرقم الوطني أو اتصل بالجهة الإدارية المسؤولة.
-
ظهور رسالة “لا توجد إفراجات”: هذا يعني أن اسمك لم يُدرج بعد في قوائم الإفراجات المالية.
كيف أتابع جديد الإفراجات المالية؟
تقوم وزارة المالية بنشر الإفراجات المالية عبر صفحتها الرسمية على فيسبوك أو موقعها الإلكتروني. كما يُنصح بمتابعة الأخبار الرسمية أو مواقع الصحف المحلية المعتمدة لمعرفة المستجدات المتعلقة بصرف المرتبات والإفراجات.
تمثل منصة راتبي وزارة المالية خطوة مهمة نحو الرقمنة والشفافية في ليبيا، حيث توفر للمواطنين خدمة سريعة وآمنة لمعرفة تفاصيل مرتباتهم الشهرية دون عناء. ننصح الجميع باستخدامها بانتظام لمتابعة أي تحديثات مالية أو إدارية متعلقة برواتبهم.
